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“博世華”工會(huì)積極落實(shí)企業(yè)在職職工醫(yī)療互助工作

近日,根據(jù)區(qū)總工會(huì)關(guān)于企業(yè)在職職工醫(yī)療互助工作部署,“博世華”工會(huì)積極落實(shí)企業(yè)在職職工醫(yī)療互助工作。工會(huì)主席積極與公司領(lǐng)導(dǎo)及員工宣傳、溝通,公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,及時(shí)安排落實(shí),按規(guī)定繳納所有在職職工的醫(yī)療互助費(fèi)。目前,公司參加醫(yī)保率為100%。相關(guān)費(fèi)用已按規(guī)定由公司工會(huì)全額承擔(dān)。

“博世華”公司始終堅(jiān)持“以人為本”的管理模式,奉行職工是公司發(fā)展的核心力量,保障職工的利益就是保障公司的健康發(fā)展的理念。公司現(xiàn)在雖然困難,但關(guān)乎職工切身利益,能解決職工的困難的工作,公司將盡力全力而為,一定讓廣大職工充分享受到工會(huì)組織對(duì)大家的關(guān)愛。而工會(huì)則通過做好企業(yè)在職職工醫(yī)療互助工作,進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)組織幫扶、服務(wù)作用,凝聚職工為企業(yè)多作貢獻(xiàn)。

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